مسیر توسعه مدیریت و رهبری (پیشرفته)

سازمان ها برای پیشرفت و اثربخشی به یک مدیر و رهبر حرفه ای و کاردان، قوی و مقتدر نیاز دارند. مدیریت و رهبری، همان طور که می دانید دو صفتی است که هم درونی و ذاتی است و هم می شود آن را کسب نمود. مدیریت و رهبری یک کسب و کار، بر پیشرفت و توانایی های اشخاصی که در سازمان ها مرتبط هستند، تأکید میکند. این به معنای پتانسیل وظرفیت افراد در روبرو شدن با شرایط دشوار صنعت است و هنوز هم در آن دوران رشد و توسعه خواهد داشت. این ویژگی را به شکل واضح در اشخاص شناسایی میکند و از آن ها مدیران و رهبران متفاوتی می سازد. این مسیر یادگیری به گونه ای طراحی شده است نکات، مهارت ها و شایستگی های کلیدی را به شما آموزش می دهد.