کوچینگ و مربیگری

  • يکشنبه 26 فروردين 1403
  • 197
  • 4
  • 4.0
توضیحات دوره

کارکنانی با توان بالقوه ی بالا، کلید پیشبرد موفقیت های آتی یک سازمان می باشند، اما این رهبران آینده چه کسانی هستند؟ از کجا آمده اند و چگونه رشد کرده اند؟ در این دوره ی کوتاه، رم چاران یکی از چهره های تاثیرگذار لینکدین و مربی سطح اول مدیران اجرایی ارشد جهانی کاری که شرکت ها باید انجام دهند تا کارکنانی با توان بالقوه ی بالایی به وجود آورند و آنچه افراد می توانند انجام دهند تا با پیگیری مهارت ها، فرصت ها و تمرکز، خودشان را به افرادی با توان بالقوه ی بالا تبدیل کنند را توضیح می دهد.

 

درس های دوره
  • خوش آمدید

  • نیاز فوری به افراد با قابلیت زیاد

  • یافتن افراد با قابلیت زیاد

  • ۵ مهارتی که باید بر روی آن ها تمرکز کنید

  • یافتن فرصت بعدی

  • یافتن تمرکز با معنا

  • گام های بعدی

  • آزمون تربیت کوچ (مرتبط با خانم اقارب پرست)

دیدگاه کاربران (3)
  • کاربر شنبه 23 مهر 1401

    عالی بود.کاش انسان سر کلاس این استاد بشینه.چقدر علم داره.ممنونم ازت ویدانارادتمند.وحید دلاور

  • کاربر شنبه 23 مهر 1401

    thatwasgreat

  • کاربر شنبه 23 مهر 1401

    بیشتر لیدرشیپ بود تا متمرکز روی کوچینگ هر چند به مهارتهای کوچینگ اشاره های مهمی شد. مثل بازخورد، بینش، دست و دلبازی، انعطاف پذیری

156٬000تومان
  • 7ویدیو
  • 0فایل
  • 24دقیقه
اطلاعات کلی دوره
  • مدرس رم چاران
  • تعداد درس‌ها 4 درس
  • زمان دوره 24 دقیقه
  • سطح دوره متوسط